8. 等级与(🏺)互动反馈：(📩)等级制度能够为成员(👊)提供互(💼)动的反馈(🛍)机制(🔘)。成员的等级变化可以作为对其互动行为的评估和认可，这种反馈能(🤪)够激励成员更(🌼)加积极地(🎳)参与互(🏺)动，同时也为(👐)群组管理者提供了评估和管理(🍝)成员(👰)的依据。